基层组织生活会会议记录范文

基层组织生活会会议记录

第一议题：组织党员认真学习习近平总书记在深圳经济特区建立40周年庆祝大会上的讲话，通过学习感悟到党的初心宗旨，改革开放敢拼敢闯的实践精神，领会宝贵经验，祖国科学技术不断创新，不断改革创新求务实，经济发展得越来越快，生活水平越来越来好。为开好专题组织生活会打牢思想基础。

议程二：党支部书记代表党支部委员会向党员报告开展学习教育情况，通报党支部委员会检视问题情况。

议程三：党员逐一发言，讲讲学习过后给自己总结，互相讨论。

XXX发言，领悟了风雨无阻的精神状态，改革不停顿，开放不止步，将其融入到日常工作中，存在不足是在学习党史过程中，理论学习不深入，没有形成自觉、主动、常态的习惯，更多时候考虑业务工作多。

XXX发言，改革创新是历史性的成就，创新理论学习也是我们接下来所需要努力学习的，这将是我的学习成果，存在不足之处是没有合理利用时间去认真学习。

XXX发言，在学习工作中，接受新事物的速度不够快，不重视学习。有时只顾忙于工作，自觉主动挤出时间学习不够，特别是对理论学习还不够系统，学习还浮在表面，还没有达到精益求精。

XXX发言，在学习工作中，密切联系实际的意识不强。深入调查研究不够，制定措施不够接近实际，不具有操作性。

XXX发言，在学习工作中偶尔有倦怠思想，主动性不强，标准不高，争先创优进取精神不足，有当太平官、过太平日子的消极思想。

XXX发言，在学习过程中，没有更好地把党史内容与工作实践融会贯通。

XXX发言，在推进重点上存在听取意见不全面的问题，时有急躁情绪，偏重执行力，没有静心听取好的意见。

XXX发言，在学习过程中，不重视学习。对政治理论、法律知识学习不够，有时候还讲白话，念白字，有损自己的威信和形象。

XXX发言，在学习工作中，对组织生活重要性认识不足。将组织生活作为例行公事，重形式上的参与，未能思想上“融入”。

XXX发言，在学习工作中缺乏担当。村小组组长工作经验方面欠缺，处理很多具体工作过程中有畏难情绪。对村支部整体工作了解不多，有群众上门反映问题或采取较为激烈的方式时，办法不多，总要依靠上访解决问题。

XXX发言，在学习工作中缺乏奉献精神，作为离任干部总认为自己分的任务多了、吃亏了，讲条件、讲价钱，缺乏奉献精神。

XXX发言，在学习监委会工作中原则性不强，对亲戚朋友的请托有照顾现象和打招呼现象。

XXX反言，在学习监委会工作中存在好人主义。干事激情不足，有时总当老好人，不敢过多批评干部，管理不严。

XXX发言，在学习工作上浅尝辄止，认为自己经历和经验丰富，在思想上逐渐产生了松懈的情绪，不愿学习、不善学习。

XXX发言，在学习工作上的主动性、自觉性、系统性不够，主动学习、终身学习的意识不强，对习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果掌握的不够系统全面，理解的还不深刻透彻，存在一知半解、浅尝辄止的问题。

以上同志发完言后，熟悉他们的同志都相继的发言指出他们的缺点，并寄予期望，期望他们能不断完善、提高自己，改正缺点。

XXX同志：平时只顾忙着尽力去做好本职工作，不太注意周围发生的事情，对自己关系不大的事还不够热心、不够主动，对群众的事没有热情主动地关心。

XXX同志：表现在学习主动性不强，很多时候忙于日常工作事务和各种应酬，没有挤出时间认真地进行自学。

XXX同志：在工作中有拖拉的现象。

XXX同志：在工作中依赖性强，缺乏思考。

XXX同志：对待工作的标准还不够高。对待工作有时只满足于认真完成上级领导交给的任务，常常只是根据上级布置的工作，说一步走一步，开拓意识还不够，常常求稳怕乱。

XXX同志：对本职工作认识不足，没有主动的询问请示。

XXX同志：在推进重点上存在听取意见不全面的问题，时有急躁情绪，偏重执行力，没有静心听取好的意见。

XXX同志：在工作上积极性不够、做事简单。

XXX同志：存在保守思想、创新精神不足。

XXX同志：对工作业务性不强，还会在遇到问题时不知道如何处理，没有行之有效的解决办法。

XXX同志：在工作中疲于应付日常事务，工作主动性不强。

XXX同志：工作作风不够扎实，在有的工作上只着重于下达上级的有关文件精神，只满足于不出事。

XXX同志：受教条主义的束缚，老经验来处理工作，不能勇于打破陈例、老套路。

XXX同志：不能很好地深入基层、深入实际，深入群众，处理事情方法比较简单，调查研究不够深入。

最后，大家都深刻的反省了自己，明白了自身还有哪些不足及急需改正的地方，证明了自己的决心，在今后的学习工作中用自己的实际行动去证明。