连队“两委”换届支部党员大会工作报告范文

连队“两委”换届支部党员大会工作报告

党支部书记

2021年5月28日

2018年2月经党员大会、职工大会选举产生本届“两委”5人，至今已满三年。三年来，七连党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神为指导，紧紧围绕社会稳定和长治久安的总目标，紧盯师市党委和团党委重点工作，强化使命担当，较好地完成了团党委下达的各项任务，现将2018年以来支部班子工作情况汇报如下：

一、总结三年来取得的成绩

（一）聚焦支部自身建设，全面提升履职能力

全面贯彻落实新时代党的建设总要求，以永远在路上的执着，推动全面从严治党向终深发展。一是着力加强政治建设。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神纳入支部学习计划，作为党员学习必修课。三年来，坚持每周一学习制度，开展集中学习64次，上党课42次。二是着力强化支部核心作用。推进职工民主决策，强化“四议两公开”落到实处，将新职工土地划分、经营地腾退、非职工纳入职工管理、职工子女招工、经营地竞拍、确权颁证等重点工作全部进行职工民主决策，三年来，召开“四议两公开”会议27次，一事一议12次。三是着力加强基层党组织建设。以提升组织力为重点，坚持“三会一课”制度，牢牢把党建第一责任扛在肩上、抓在手上、落在行动上，共开展主题党日活动5次，谈心谈话活动7次，使得支部班子党员活动氛围浓厚。突出宣传阵地，完善宣传版面，累计投入资300余万元，高标准打造党支部阵地，全面改善连队环境面貌。四着力加强“两委”队伍建设。结合连队工作实际，制定了“两委”班子成员考核奖罚管理条例，对“两委”成员在政治理论、专业技能学习和廉洁自律、作风建设、出勤情况等方面，抓好各项工作落进行监督考评，促进“两委”成员推动新型连队建设与发展，认真履行职责使命。三年来，两委的作风进一步得到了转变，更好的服务职工群众。

（二）聚焦维稳戍边职责使命，全面推进连队社会和谐稳定

支部坚决克服麻痹思想和厌战情绪，始终牢记“四句话”抓实“4+1”“1+3+3+改革开放”工作部署要求，聚焦总目标，坚持稳中求进工作总基调开展工作,三年来，顺利通过了自治区、兵团、师市、团党委各类督导检查30余次，实现了“三不出”。一是着力加强社会面管控。运用维稳经费，健全连队维稳设施，打造综治中心，实现视频监控实现重点要害部位全覆盖；拆除危旧房屋5户，消除安全隐患；辖区全面实现了“一键报警、十户联动”；持续深入开展“挖减铲”和扫黑除恶专项行动。二是着力建一流民兵队伍。全面落实“土地、职工、民兵”制度，建立了35岁以下基干民兵12人，普通民兵190人，实行“五个明确”，网格化+民兵队伍，把职工享有身份地的权利和履行民兵义务结合紧密结合起来，坚持职工值班实名制和民兵军事化训练，三年来累计基干民兵训练、演练15次，冬季组织普通民兵训练450余人次，夯实连队组织能力。三是着力做好群众工作。全力开展“民族团结一家亲”活动，组织两委5人、党员28人和各级党员干部70余人组成互助组，开展困难少数民族同志帮扶活动，累计支部班子成员帮助解决就业岗位8个。四是着力推进去极端化工作。常态化推进升国旗唱国歌、发声亮剑和政策宣讲活动，凝聚力人心，传播了正能量。五着力加强信访安全工作。抓好矛盾纠纷排查，化解不稳定因素，三年来，解决矛盾纠纷32件，无重大上访案件发生。

（三）聚焦改革思路，全面推进综合配套改革

坚持把握贯彻落实中央3号文件，作为重大政治责任牢牢扛在肩上，作为连队重点任务来抓。一是解放了农业生产力。3年来，全面完成201个职工身份地8455.94亩的确权颁证工作。二是组织优势和动员能力进一步增强。通过开展国有农用地承包经营权确权登记颁证工作，“三位一体”基本制度在我连全面建立，维稳戍边看家本领进一步增强。三是连队民主管理进一步加强。连队“两委”由职工群众民主选举产生，选举管理委员会5人，优化管理队伍。四积极完成人口聚集任务，为兵团向南发展作出贡献。2018年以来，共落户32人。

（四）聚焦民生投入，全面提升职工群众幸福感

坚持把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，抓住职工群众最关心的利益问题，一件事情接着一件事情办。一是着力落实乡村振兴战略。加大环境整治力度，投入资金18万多元，上阵2000余人次，开展环境整治80余次,清理垃圾死角60多处，拆除私搭乱建100多处，连队环境卫生整治成效明显，营造了干净整洁有序的连队人居环境；对营区自来水管网重新改造5公里；改进电力设施，新增变压器，新建145个三格式厕所，新修围墙5.9公里，硬化道路6公里，高标准农田改造5873亩。二是着力加强民生保障。三年来，组织职工外出观摩学习6次，参加团里各类技能培训15次，新增就业6人，在生活上关心职工群众，建立职工诉求档案，解决用水、用电等职工诉求50余件。

二、回顾三年来的工作，虽然取得了一些成绩，但距离团党委要求的还有一定差距，突出表现在：

一是政治站位还不高。对习总书记治疆方略和对兵团的定位要求学习理解不够深透，在深化改革、向南发展，重视不够、落得不实。

二是工作理念还不新。进入了新时代，应有新理念，特别是历经改革重塑后的新体制新机制，仍然跳不出农垦惯性思维，理解和处理问题仍然是老思想、旧传统，与新时代思想格格不入。

三是连队的水、电、路、林、渠及环卫等基础设施建设老旧，离“五好连队”的标准还有很大的差距。连队基础配套设施不完善，管理还不够规范。

四、农业产业结构单一，增收潜力不高。

七连主要以种植棉花为主，单一种植棉花已不能满足职工群众致富增收途径，七连在产业结构调整上仍有很大进步空间。

三、今后五年的工作目标

（一）抓好产业结构调整，大力发展农业生产。

搞好产业结构调整，如何带领群众致富，是当前连队工作的重要任务，今后五年，支部将带领职工积极探索增收致富新出路。一是大力发展畜牧业养殖。三年内达到养羊1000只，牛400多头、猪300余头规模。二是围绕现代农业生产，逐步打破传统农业生产模式，寻找产业发展突破点。把连队打造成标准化示范连队。三、成立鹏锦图专业合作社及养殖合作联社，降低生产成本，提高合作社销售话语权，促进职工增收。

（二）优化连队布局，抓好民生福祉

更加精准的抓好民生福祉，让七连广大职工群众更有幸福感、生活更美好。一是建设作业点连队。投入资金400多万元，加强连队阵地建设。新建职工文化活动室、职工休闲广场；安装100盏路灯及各类健身器材；规范农机具停放点全面改造废旧水、电、路、厕、卫等设施综合配套；营区内主干道两侧墙壁进行统一整洁或粉刷。二是发展营区庭院经济。连队营区建设特色文化观光长廊，水果采摘长廊，农家乐等微经济体，并鼓励职工在门前屋后发展庭院农业和小菜园，培育体验农业和采摘旅游农业体，提高职工群众的收入及幸福感。

（三）抓好作风建设，提升服务职工能力

把服务作为支部建设目标，实现管理向服务转变，服务职工和带领职工致富。一是建好服务型班子。持续深入开展理想信念教育、群众观和宗旨意识教育，提高服务意识。二是编织服务网络。立足连队居民区连情民意服务网络和生产经营服务网络，继续深化住连走访。三是制定服务机制。落实抓服务型党组织建设责任制，形成统筹推进党建工作的合力。

（四）更加扎实的抓好社会稳定工作，让广大职工群众更有安全感、获得感、幸福感。

一是抓安全稳定。以网格化管理为抓手，构建连队社会治安防控体系建设。党支部按4个小网格划分治安责任区域。实行有“两委”牵头、4名网格长、9名联户长具体负责、居民积极参与的社会治安防控体系网络，确保七连连社会大局稳定。二是做好好重点排查和整治工作。定期对辖区重点部位和流动人口进行排查，按“369”限时工作法，落实好流动人口管理，全年清查流动人口，真正的实现了底数清、情况明。三是抓普通民兵和基干民兵管理培训。定期对基干民兵进行训练和应急演练。

（五）更加全面抓好党建工作，让各项事业的组织保障更加有力。

一是抓学习。增强支部“两委”成员、职工思想建设。重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想，十九届二中、三中、四中、五中全会精神、第三次新疆工作座谈会精神及党史学习教育。二是抓支部班子战斗力提升。积极组织党员开展形式多样的主题党日活动，谈心谈话活动，促进班子成员的工作作风得到转变，班子战斗力得到提升。三是抓支部核心作用发挥。主动深入职工家庭，和职工群众面对面的接触，解决职工困难。四是抓好党员发展工作。按照发展党员工作要求，加大对一线群众向党组织靠拢的教育培养力度。